В то время как на Zara подал в суд бывший американский юрисконсульт бренда Джек Миллер за дискриминацию, на дом Alexander McQueen и управляющую им компанию Kering подали в суд два афроамериканских сотрудника бутика на Мэдисон-авеню в Нью-Йорке., Кристофер Поликард и Дуэйн Дэвис подали на него в суд за расовую дискриминацию. Оба они утверждают, что компания не любит цветных работников и систематически отклоняет афроамериканцев, желающих работать в отделе продаж бренда.
По словам истцов, на должности продавца нет цветных сотрудников, так как руководство не хочет, чтобы они встречались с покупателями, это задача именно белых сотрудников, поэтому даже если они подают заявку на такая позиция, их постоянно отвергают и только на ту позицию их подбирают, где «они не в глазах клиентов.«Двое бывших сотрудников, подавших в суд на дом моды, также жаловались на то, что их заставляли выполнять унизительную и черную работу, которая вообще не относилась к их работе, например, уборку, и что, в отличие от белых сотрудников, их всегда обыскивали в конце рабочего дня. изменение», пишет Fashionista.com об иске, поданном против Kering Americas Inc. и Alexander McQueen Trading and Ltd. и четырех других высокопоставленных сотрудников в Верховном суде штата Нью-Йорк в округе Бронкс.
Согласно судебным документам, двое потерпевших сначала пытались подать официальную жалобу по делу внутри компании, но, по их словам, компания расследовала дело поверхностно и поверхностно, и они даже были вынуждены уйти компании со временем. Только после этого Поликард и Дэвис подали жалобу на дискриминацию в суд, где, среди прочего, просят компенсацию за причиненные им эмоциональные травмы, а также требуют возмещения судебных издержек, связанных с делом, и хотят такого рода расовой дискриминации в будущем.
«Мы (Александр МакКуин и Kering) серьезно относимся к этим обвинениям и расследуем их, однако мы не хотим комментировать текущий судебный процесс», - говорит представитель Александра МакКуина о деле, которое является третьим подобным чехол для британского модного дома вокруг его дома. В 2013 году охранник Отман Ибела подал жалобу в Комиссию по равным возможностям при трудоустройстве, утверждая, что коллеги в магазине в районе Митпэкинг на Манхэттене издевались над ним бестактными расистскими шутками. В том же году латиноамериканская продавщица подала аналогичную жалобу, утверждая, что ее начальство издевалось над ней, называя ее «лицом буррито» и «принцессой Гойей» в рабочее время..