Мы живем в эпоху «мгновенного удовлетворения» и, благодаря Интернету, бесчисленным формам способов «разбогатеть» или стать «миллионером», делая эти вещи. С появлением социальных сетей и других платформ, которые позволяют доставлять вам контент всегда под рукой, стало легче, чем когда-либо прежде, стать очень вялым в течение дня.
Потребление контента, пролистывание социальных сетей и даже создание контента для разных платформ могут просто превратить «рабочий» день в «напряженный» день. В то же время некоторые охарактеризовали бы это как рассеянность, немотивированность и даже ленивость. Я считаю, что именно вопрос трудовой этики сейчас находится под сильным ударом, и нам нужно решать его в будущем.
Основываясь на моем поиске в Google «определения трудовой этики», она определяется как принцип, согласно которому упорный труд по своей сути добродетелен или достоин вознаграждения. Если вы понимаете буквальное определение того, что означает трудовая этика, вы усердно работаете над тем, что делаете, и получаете вознаграждение за этот тяжелый труд. В этом нет никакого волшебного трюка, кроме просто усердной работы.
Я считаю, что есть три важных ключа к отличной трудовой этике, и если вы решите взять их и реализовать, вы сможете продолжать совершенствоваться в своей жизни, профессии и/или бизнесе.
1. Имейте страсть к тому, что вы делаете
Вы слышите это постоянно. «Делайте то, что любите, и вы не будете работать ни дня в своей жизни». Что ж, конечно, это правда, и большинство людей учатся любить то, что они делают, потому что это оплачивает счета и помогает им выжить. При этом у вас должна быть страсть к тому, что вы делаете.
Вставая каждый день из-за желания быть лучшим в том, что вы делаете в жизни, вы поможете повысить уровень своей трудовой этики. Всегда есть вещи, которые вы делаете, и которые вам не нравятся; однако, когда дело касается вашей работы, профессии, бизнеса и т. д., жгучее желание добиться успеха поможет вам сдвинуть иглу в вашей жизни и бизнесе.
В итоге все сводится к хорошему настрою и позитивному настрою в том, что вы делаете.
2. Продолжайте обучаться своему ремеслу
Независимо от того, являетесь ли вы сантехником, медсестрой, врачом, продавцом или даже владельцем бизнеса, образование имеет решающее значение для того, чтобы вы были впереди конкурентов или, в некоторых случаях, позволяли вам соответствовать требованиям того, чем вы занимаетесь. профессия требует от тебя.
Погружение в непрерывное образование помогает не только повысить уровень вашего образования, но и повысить вашу уверенность в том, что вы делаете. Ваша готовность продолжать самообразование и делать это, даже когда вас об этом не просят, является отражением трудовой этики, которую вы вкладываете в свою профессию.
Это потребует определенных жертв в вашей личной жизни или личном времени; однако это также откроет возможности в будущем увеличить ваше личное время и улучшить вашу личную жизнь. Не говоря уже о том, что это также откроет вам возможности улучшить свое положение в своей профессии.
“Нет замены упорному труду.” - Томас Эдисон
3. Создать прибыльную организацию
Если вы спросите людей, что вы не можете вернуть или что является самым ценным из того, что у вас есть, большинство скажут вам, что пора. Вот почему я считаю, что если вы хотите улучшить свою трудовую этику, вам нужно уделять время своему времени и тому, как оно тратится каждый божий день. Если бы вы открыли свой календарь онлайн или даже посмотрели его на телефоне, как бы он выглядел?
У кого-нибудь из вас есть ежедневник? Вы записываете дела, которые вам нужно выполнить каждый день? Независимо от того, какой уровень важности вы считаете, что это имеет, записывая то, что вам нужно делать каждый день, или то, что входит в вашу повестку дня из дел, которые вы хотите выполнить каждый день, вы можете сэкономить так много времени, потраченного впустую на дела, которые вам невыгодны.
Независимо от того, приносит ли это денежную или личную выгоду, ваше время должно иметь для вас ценность. Создавая прибыльную организацию, вы настраиваете свою трудовую этику и придаете ценность каждому занятию вашего дня.
Это очень важно для хорошей трудовой этики, потому что вы не позволяете вещам, которые не улучшают вашу жизнь ни в профессиональном, ни в личном плане, мешать и отнимать у вас или тех вещей, которые вы считаете ценными. внутрь каждый день. Вы также позволяете себе провести аудит того, как выглядит день, чтобы вы могли либо добавить к нему лучшие вещи, либо убрать те вещи, которые не помогают вам достичь того, что вам нужно в течение этого дня.
Просто выделите один день и каждый час заполняйте свой календарь тем, чего вы запланировали достичь на этот день, и вы будете поражены тем, что вы действительно получите, увидев, как выглядит «нормальный» для вас день.
Я считаю, что у самых успешных людей есть трудовая этика, которую неправильно понимают, потому что она выглядит и/или звучит безумно, если разобрать ее. С того момента, как они просыпаются, и до того, как они ложатся спать, это шквал активности, который многие из нас просто «не видят, как у них есть время делать все эти вещи».
Однако у них есть трудовая этика, которая в некоторой степени была привита им на примерах в раннем возрасте, но которой они обладают сейчас благодаря своим повседневным привычкам и распорядку дня. В то же время о людях с ужасной трудовой этикой можно сказать то же самое, только наоборот.
Я считаю, что эти три способа, изложенные здесь, могут помочь улучшить трудовую этику, которой вы уже обладаете, и расширить возможности в вашей жизни и профессии, которые создаст отличная трудовая этика.