В этом посте я делюсь с вамиРайаном Блэром довольно хорошо подводит итог в своем нынешнем бестселлере «Нечего терять, все, чтобы получить» о том, в чем заключаются его «10 главных ошибок на миллион долларов». путь к вершине.
Ошибки - это хорошо, на них часто смотрят свысока, как на плохой ход или как следующий шаг к неудаче. Я считаю, что ошибки - это часть рецепта успеха. Создав шесть многомиллионных компаний до 30 лет'Ryan Blair', всемирно известный серийный предприниматель признает свою долю ошибок на миллион долларов, а также несколько успехов на миллиарды долларов..
10 главных ошибок на миллионы долларов
1. Не делайте слишком оптимистичных прогнозов продаж. Проверяйте и корректируйте свои прогнозы, основываясь на мнениях опытных консультантов и отраслевых нормах, а не на высоких исключениях Google. Таблицы Excel могут легко спрогнозировать резкий рост без всякой связи с реальностью.
2. Не нанимайте постоянно людей, которым нравятся ваши идеи. Лесть - это приятно, но она не окупает счета. Ищите вдумчивый вызов своим идеям и практикуйте активное слушание, когда вы продаете свое видение. Высокий трехзначный интеллект имеет ценность.
3. Не зацикливайтесь слишком сильно на конкуренции. Всегда более продуктивно сосредоточиться на том, чтобы сделать ваше предложение успешным, а не убивать конкурентов. Делать такие вещи, как демонтаж их руководящей команды или подчеркивание их недостатков - это проигрыш.
4. Не тратьте время на то, что думают другие. Как бы вы ни старались, вы не сделаете всех счастливыми. Не бойтесь следовать своему видению, учиться на своих ошибках и менять бизнес только потому, что кто-то воспримет эти изменения как разочарование.
5. Не смешивайте приятное с полезным. Особенно это касается отношений. Не братайтесь со своими сотрудниками и выбирайте партнеров с умом. Ты не должен «заниматься своими делами» там, где ты занимаешься бизнесом.
6. Увольняйте быстро и нанимайте медленно. Быстро нажимайте на курок, если новый сотрудник не работает, но не забывайте оставаться человеком и выполнять все действия. С другой стороны, прием на работу после одного собеседования - это все равно, что ехать с красными глазами в Вегас, чтобы жениться после одного свидания.
7. Не ставьте свою компанию выше своих людей. Компания - это организация, которую можно поворачивать по своему желанию. Ваша команда людей обладает коллективным энтузиазмом и интеллектом, а также реальной ценностью, которой трудно манипулировать. Сделайте так, чтобы компания соответствовала людям, а не наоборот.
8. Не занижайте прогноз потребностей в денежных средствах. Когда люди и их семьи зависят от вас в плане зарплаты, а у вас нет денег, это еще одна проигрышная ситуация. Даже если вы найдете кого-то, кто готов помочь, это очень и очень дорогое предложение.
9. Не пытайтесь сделать слишком много одновременно. Вы слышите о параллельных предпринимателях, таких как Стив Джобс, управляющий Apple и Pixar одновременно. Прежде чем начинать еще несколько, убедитесь, что у вас есть способность хорошо вести один бизнес с одной линейкой продуктов.
10. Никогда не пишите того, о чем не хотели бы услышать. Каждый из нас отправлял конфиденциальное электронное письмо не тому лицу или получатель его неверно истолковал. Сохраните сложные и легко неверно истолкованные сообщения для спокойного обсуждения с глазу на глаз.
Есть еще кое-что, но я думаю, вы поняли идею. Конечно, самая большая ошибка - это неспособность учиться на ошибках других или даже на своих ошибках. Вы сможете учиться на своей ошибке только после того, как признаете, что совершили ее. Мудрые люди легко признают свои ошибки и переключают внимание с управления виной на обучение. Мудрые люди могут стать великими предпринимателями. Где ты в этом спектре?