С небольшой помощью друзей: как раскрыть скрытый потенциал людей, которые окружают вас каждый день

С небольшой помощью друзей: как раскрыть скрытый потенциал людей, которые окружают вас каждый день
С небольшой помощью друзей: как раскрыть скрытый потенциал людей, которые окружают вас каждый день
Изображение
Изображение

У тебя есть мечта? Есть ли бизнес, который вы очень хотите запустить, история в вашей голове, требующая рассказа, или идея, которую вы безумно хотите воплотить в реальность?

Если вы похожи на большинство людей, то ответ «да». Или, что более вероятно, «да, но». Почти у каждого есть сумасшедшая мечта, которую он хотел бы осуществить, но просто не знает, как это сделать.

Что вам нужно, так это небольшой совет эксперта, кто-то с мозгами и ноу-хау, чтобы объяснить, что вам нужно сделать и, что более важно, как это сделать. Телевизионная линейка переполнена передачами, которые обещают именно это - выбирается достойный, но по какой-то причине неспособный человек, в его жизнь обрушивается команда экспертов, и по крупицам им показывают, как осуществить свою мечту. истинный. Trading Spaces, Queer Eye for the Straight Guy, The Big Idea, American Idol и десятки других шоу основаны на той или иной вариации этой темы.

Но вам не нужно ждать, пока ваши друзья и близкие сговорятся переделать вас, чтобы воспользоваться множеством советов экспертов. Возможно, вы уже окружены людьми, которые могут дать вам знания, необходимые для движения к вашей мечте. Можно простить, что вы не признаете этого; скорее всего, они сами этого не осознают.

Вот в чем дело: каждый в течение жизни развивает набор уникальных навыков и талантов, почти все из которых можно применять шире, чем мы себе это представляем. Часто требуется творческий взгляд, чтобы увидеть эти скрытые возможности такими, какие они есть: жизненный опыт, маскирующийся под повседневную жизнь.

Кто эти невольные эксперты, о которых я говорю? Ваши друзья, семья и коллеги, конечно. Сколько вы знаете людей, которые настолько преуспели в чем-то, что это стало определяющей частью их характера? Вместо того, чтобы просто восхищаться ими, почему бы не сделать им еще больший комплимент, поучившись у них их, позволяя им подавать вам пример в погоне за вашей мечтой?

Какое понимание вы можете найти скрытым в сильных сторонах ваших друзей и близких? Рассмотрим:

  • Прирожденный рассказчик: как создавать убедительные, «прилипчивые» рассказы; как привлечь и удержать внимание людей; как настроить людей на восток.
  • Бездельник: как расслабиться; как справляться с ударами; как принимать критику, не позволяя ей определять вас.
  • Социальная бабочка: как общаться с незнакомцами; как подать себя профессионально; как не определяться своими слабостями; как слушать.
  • Предприниматель: как противостоять невзгодам; как понимать финансовые данные; как планировать неизвестное.
  • Организатор: как сплотить людей на свою сторону; как сбалансировать противоречивые требования; как сохранять хладнокровие под давлением.

Это всего лишь несколько примеров разных типов людей, которых знает почти каждый. Оглянитесь вокруг на самых близких вам людей и попытайтесь определить их скрытые сильные стороны. Не сбрасывайте со счетов таланты людей только потому, что их достижения малы - даже самое простое достижение может быть результатом энциклопедических знаний задачи.

Например, может быть, вы знаете кого-то, кто ежегодно проводит распродажу церковной выпечки. Может быть, это родитель, или кто-то из вашего квартала, или друг. Подумайте о том, что они делают каждый год: они планируют распродажу выпечки, продвигают ее, делая объявления на богослужениях и вывешивая плакаты, они собирают лучших пекарей в собрании и убеждают их потратить свое время и деньги на выпечку для продажи., и они призывают всех участников приложить все усилия для достижения цели, большей, чем их личные выгоды. Теперь, разве это не похоже на кого-то, кто мог бы научить вас кое-чему в погоне за вашей мечтой?

Обратите внимание на людей вокруг вас и посмотрите, чему вы можете у них научиться. А еще лучше, скажите им, в чем вы видите их сильные стороны, и задайте им простой вопрос: “Как ты это делаешь?»

Вы можете быть удивлены тем, что узнаете. И, что не менее важно, они могут быть удивлены тем, что вы узнаете. Вы не будете просто доить их за то, что они для вас ценны - вы откроете им глаза, может быть, впервые, на их собственные скрытые таланты.

А что может быть лучше подарка?